Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

15 alunos matriculados
Duração de 10 a 60 horas
Certificado ao Final do Curso
Curso Livre Válido em todo Brasil
Ligue de Graça: 0800 500 2274
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Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

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Resumo:

Com o PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO a linha pedagógica seguida é baseada em documentos que têm em vista o aprimoramento da sua profissão. As áreas conectadas a área de Administração serão visualizadas no material didático do PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO para que o aluno estude as definições do que da realidade que acontece nas empresas.

A apostila que é o guia no PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO foi criado exclusivamente por profissionais especialistas na área de Administração, com a função de apresentar ao aluno o que de fato é vivenciado no exercício da profissão do PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.

Ao concluir o PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO a pessoa irá fazer uso de seus ensinamentos teóricos aprendido no decorrer das aulas para que seja um profissional ligado as inovações na área de Administração.

Seja um profissional com experiência com o curso o PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO da Educação a Distância

Metodologia:

A metodologia de ensino do Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO do site Educação a Distância foi feita por docentes especialistas que sabem o que possui de mais novono ambiente do ensino. O modelo do material do Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO é por meio de apostila, dado no site do site Educação a Distância.No momento que se achar apto, o discente realizará a prova de diferentes escolhas a fim certificar os aprendizados obtidos no Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.O teste possui 10 questões de múltiplas escolhas e para possuir aprovação é essencial acertar no mínimo 60% de indagações.Caso aprovado no Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, o aluno conseguirá pedir o certificado para atestar os conhecimentos.Ele estará disponibilizado tanto físico como por e-mail, porém será solicitado um valor de R$ 79.9 referente à produção e o envio do certificado.O atestado de conclusão do curso do Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO estará encontrado tanto impresso como digital, contudo será solicitado um custo de R$ 79.9 correspondente à fabricação e o envio do atestado de conclusão.

Objetivo:

Material de Estudos:

O material de ensino é estruturado e rigoroso para falar de tópicos novos do campo de ensino. O material é desenvolvido de modo descomplicado para colaborar a leitura e compreensão de todas as idéias, até os mais complexos.

Certificado:

O certificados do Curso de PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO podem substituir: seminários, atividades culturais, apresentação de periódicos e fóruns.

Nossos Certificados são válidos em todo o Brasil de acordo com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04


Conteúdo Programático do Curso

Conteúdos do Certificado de 60 Horas

- Desenvolvimento Profissional

- Gestão De Carreiras

- Tipos De Competência

- Gestão De Pessoas Por Competências

- Elementos Básicos De Economia

- Introdução A Tga

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação De Sua Equipe

- Teoria Das Contingências

- Fundamentação Teórica

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Conteúdos do Certificado de 50 Horas

- Desenvolvimento Profissional

- Gestão De Carreiras

- Tipos De Competência

- Gestão De Pessoas Por Competências

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação De Sua Equipe

- Teoria Das Contingências

- Fundamentação Teórica

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Conteúdos do Certificado de 40 Horas

- Tipos De Competência

- Gestão De Pessoas Por Competências

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação De Sua Equipe

- Teoria Das Contingências

- Fundamentação Teórica

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Conteúdos do Certificado de 30 Horas

- Tipos De Competência

- Gestão De Pessoas Por Competências

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- Desenvolvimento Organizacional

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Conteúdos do Certificado de 20 Horas

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- Desenvolvimento Organizacional

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Conteúdos do Certificado de 10 Horas

- Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Processo De Planejamento De Recursos Humanos

- Relações Entre Organizações E Mercado

- Recrutamento E Seleção De Pessoal

- Seleção

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Selecionando E Contratando

- Técnicas De Recrutamento

Material de Estudo

Lista de Material para 60 Horas

- Gestão Estratégica De Carreira

- Gestão De Pessoas Por Competência

- Teorias Da Administração E Economia

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação Da Equipe

- Gestão De Recursos Humanos

Lista de Material para 50 Horas

- Gestão Estratégica De Carreira

- Gestão De Pessoas Por Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação Da Equipe

- Gestão De Recursos Humanos

Lista de Material para 40 Horas

- Gestão De Pessoas Por Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação Da Equipe

- Gestão De Recursos Humanos

Lista de Material para 30 Horas

- Gestão De Pessoas Por Competência

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Desenvolvimento Organizacional

- Gestão De Recursos Humanos

Lista de Material para 20 Horas

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Desenvolvimento Organizacional

- Gestão De Recursos Humanos

Lista de Material para 10 Horas

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Recrutamento E Seleção Parte 2

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Gestão De Recursos Humanos



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Vantagens

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O aluno pode fazer os cursos que quiser gratuitamente, não temos nenhuma taxa para realização dos estudos.

Certificação rápida

Assim que concluir o curso, você poderá solicitar o Certificado digital e impresso válido em todo o Brasil.

Disponibilidade para estudos

Não definimos um período máximo de estudo, portanto você pode estudar a qualquer momento em seu tempo livre.

Atendimento agilizado

Temos um excelente suporte e estamos sempre disponíveis para ajudar através da nossa Central de Atendimento.

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