Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS

Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS

15 alunos matriculados
Duração de 10 a 30 horas
Certificado ao Final do Curso
Curso Livre Válido em todo Brasil
Ligue de Graça: 0800 500 2274
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Resumo:

Estudo à distância conta com cooperação que fala sobre seja qual for a assunto ou complexidade o qual possam mostrar-se através do ferramenta aprendido. Além disso, você consegue ver o conteúdo nas chances que acreditar ser crucial para seu saber ficar claro, podendo ser no seu tempo.

Ensino à distância são a possibilidade precisa apropriado a indivíduos ao qual carecem de treino qualificada no caminho até em casa. Pense no curso que quer em companhia de recursos preparados a qualquer hora e em qualquer ambiente, essencialmente fica a mercê da sua disponibilidade, através de um computador, laptop, tablet ou smartphone plugado à web.

Inscreva-se neste momento A fim de que você se torne um profissional ensinamos o Curso de BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS, com material focado no que diz respeito a sua rotina na empresa

Metodologia:

O Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS é feito através da plataforma de ensino, isso significa que é, a distância. Você consegue fazer download do conteúdo em qualquer dispositivo móvel (tablet, iphone, computador) e adquirir conhecimento em qualquer lugar.Se preferir, também poderá imprimi-la. Isso significa que independentemente do modo de ensino que preferir, é admissível desenvolver-se com o Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS WR Educacional, e, o melhor, em qualquer local.O Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS é realizado por muitos professores e está capacitado para recepcionar desde leigos no conteúdo, até expertise no conteúdo.Quando acabado o curso gratuito livre, se for da vontade do discente, é possível efetuar uma prova com 10 questões. Caso seja obtido no mínimo 6 certos, é possível pleitear a declaração de conclusão do curso livre.A declaração de aproveitamento do curso é emitida no valor de R$ 79.9, pelo qual refere-se à fabricação e emissão via correspondência. 10 minutos depois da efetuação do pagamento, também é cedido, no e-mail, inicialmente adicionado, a versão online do da declaração de conclusão Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS .

Objetivo:

O intuito do Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS é ensinar conhecimentos indispensáveis do profissional da área de Recursos Humanos, entre elas visão estratégica, organização do trabalho, e também de apresentação das técnicas de resolução de problemas e tomada de decisão.

Material de Estudos:

70% do livro didático composto no modo de livro para o Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS são temas dinâmicos. Os outros 30% são conteúdos técnicos, mas reformulados para uma linguagem informal.

Certificado:

Mudar de profissão pode ser bem difícil como para quem está indo atrás de uma realocação de trabalho. Isso porque se você possui essa finalidade pressupõe-se que você não tem nenhum estudo específico acerca do ramo pretendido, o que inviabiliza a contratação. Não obstante pode ser reparada, por meio de um Curso BÁSICO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COM BASE EM COMPETÊNCIAS com certificado.

Nossos Certificados são válidos em todo o Brasil de acordo com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04


Conteúdo Programático do Curso

Conteúdos do Certificado de 30 Horas

- O Que é Uma Entrevista?

- Métodos De Entrevista

- Entrevista Não-dirigida

- Manter O Foco Da Entrevista

- Como Fazer Uma Entrevista?

- O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Recrutamento

- Seleção

- Conclusão

- Introdução

- Principais Vantagens Do Recrutamento

- Recrutamento E Seleção

- Entrevista E Seleção

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

Conteúdos do Certificado de 20 Horas

- O Que é Uma Entrevista?

- Métodos De Entrevista

- Entrevista Não-dirigida

- Manter O Foco Da Entrevista

- Como Fazer Uma Entrevista?

- O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista

- Introdução

- Principais Vantagens Do Recrutamento

- Recrutamento E Seleção

- Entrevista E Seleção

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

Conteúdos do Certificado de 10 Horas

- O Que é Uma Entrevista?

- Métodos De Entrevista

- Entrevista Não-dirigida

- Manter O Foco Da Entrevista

- Como Fazer Uma Entrevista?

- O Que O Entrevistador Deve E O Que Ele Não Deve Fazer Durante Uma Entrevista

- Introdução

- Principais Vantagens Do Recrutamento

Material de Estudo

Lista de Material para 30 Horas

- Entrevistador

- Processo De Recrutamento E Seleção

- Recrutamento E Seleção Com Base Em Competências

- A Importância Do Processo De Recrutamento

Lista de Material para 20 Horas

- Entrevistador

- Recrutamento E Seleção Com Base Em Competências

- A Importância Do Processo De Recrutamento

Lista de Material para 10 Horas

- Entrevistador

- Recrutamento E Seleção Com Base Em Competências



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Vantagens

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O aluno pode fazer os cursos que quiser gratuitamente, não temos nenhuma taxa para realização dos estudos.

Certificação rápida

Assim que concluir o curso, você poderá solicitar o Certificado digital e impresso válido em todo o Brasil.

Disponibilidade para estudos

Não definimos um período máximo de estudo, portanto você pode estudar a qualquer momento em seu tempo livre.

Atendimento agilizado

Temos um excelente suporte e estamos sempre disponíveis para ajudar através da nossa Central de Atendimento.

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